美国彼得森国际经济研究所官网于4月19日刊登了该研究所研究员加里·哈夫鲍尔（Gary Hufbauer）和凯思琳·西米诺—伊萨克斯（Cathleen Cimino-Isaacs）的文章。该文章称美国总统特朗普关于“购买美国货，雇用美国人”的呼吁在实际执行中有着很多弊端。

　　文章表示，第一，“雇用美国人”传达了美国不再欢迎海外人才的信息。几代人以来，美国一直对能够为大学和工业领域带来创新理念的技术移民大开绿灯，并且借此增强了国力，而上述口号玷污了这一历史传统。第二，“购买美国货”否定了美国经济的一个基本规则，即让每一个卖家都获得最好的价格和质量。这个规则是竞争的基础并且能够推动生产力进步。美国制造业达到高生产力水平的一个原因是美国制造业从业者不断追求效率并且与外国公司竞争。但是过去十年中，进出口增长一直非常缓慢，生产率增长也低于正常水平，每年只有不到1%，这并非巧合。第三，“购买美国货”的呼吁将对美国出口造成不利影响，美国公司可能因此而在海外市场遭遇贸易壁垒。第四，“购买美国货”、减少进口商品需要以高额关税为保证，但是有研究表明，高关税与较低贸易赤字之间并无关联，也并无高额关税能够保护本国就业岗位的证据。

　　（安然/编译）