随着经济全球化日益加深，民众是否能从经济增长中受益，收入分配是否日趋公平，不平等现象是否有所减少，成为很多学者关心的话题。3月19日，世界经济论坛（World Economic Forum）官网发表了巴黎政治学院学者安德里亚·佐尔泽托（Andrea Zorzetto）撰写的文章《不平等是可以避免的，我们可以做更多》。文章提出，在数字化时代，如果财富过度集中在少数人手中，会影响民众的消费水平，最终阻碍经济发展。

　　全球收入不平等有所缓解

　　此前已有学者对不平等问题进行过全球性的系统分析，欧盟经济政策研究中心（CEPR）研究员奥勒·哈玛尔（Olle Hammar）与丹尼尔·瓦拉德斯特罗姆（Daniel Waldenstr?觟m）就是其中的代表人物，他们在2017年6月发表的论文《全球收入不平等（1970—2015）》（Global Earnings Inequality, 1970—2015）中对全球66个国家的85个城市的居民收入情况进行了统计。调查显示，20世纪70年代全球收入不平等程度很高，但这一情形如今已有所缓解，其中关键转折节点发生在2000年左右；不同国家相同职业类型的收入差距也在不断缩减，尤其是贸易和工业领域；亚洲国家居民收入增加改善全球收入不平等，但同时北美居民收入的变化加剧了全球收入不平等。

　　发达国家内部收入差距拉大

　　在哈玛尔和瓦拉德斯特罗姆看来，总体来说，全球收入不平等已经下降，很多发展中国家的居民收入正在不断提升。不过还有一个值得关注的现象是，有一些地区和国家的居民之间收入差距却在拉大，比如美国。对此，澳大利亚新南威尔士大学（UNSW）教授马克·威廉姆斯（Marc Williams）在接受本报记者采访时表示，收入不平等现象在一些发达国家加剧，主要是这些区域忽略了工人的消费作用；很多国家更看重资产回报率，而不是工资收入占总收入的比重。在这一背景下，导致财富流向了已经拥有大量财富的人。一旦工人与消费者之间的关系被破坏，即工人不再有能力消费，取而代之的就是日益扩大的不平等。

　　灵活工作机制有助消除不平等

　　佐尔泽托在文中还提到，西方一些国家惧怕贸易自由化和自动化，认为这是驱动不平等的原因。但其实正好相反，这两个因素是缩小全球不平等的机遇。同时，还有一些发达经济体制定的政策更偏重保护富裕人群的资本回报率，而不是向他们征收税费，例如法国最富有的1%的人缴纳的税费不及占总人口一半的贫困人口缴纳的税费高。

　　在以大规模生产和消费为基础的新时代，第四次工业革命正在孕育一个崭新的世界。佐尔泽托表示，我们应该着眼未来，扩大中产阶层比重，缩小居民收入差距，而不是筑起保护主义的高墙。

　　有学者提出，在新的社会模式下，应该把消费者视为所有者（owners），采用分布式生产代替全日制工作模式，如零工经济和自由职业。人们在获得工资的同时也可以拥有公司的股票，这样会促使他们更加积极地工作。

　　正视代际不平等问题

　　引发不平等的原因众多，代际（Generations）是其中一个重要因素。德国基尔世界经济研究所研究员塞巴斯蒂安·布劳恩（Sebastian Braun）认为，不平等不会很快消失，它可以传递几代人。布劳恩的调查结果显示，就平均而言，大约60%的社会经济成果是代代相传的。

　　威廉姆斯认同这一观点，但他也表示，代际传递的影响力有多大、潜在的传导机制是什么，学者们还未达成共识。

　　学者表示，可以从社会制度方面着手，解决代际不平等问题。第一，扩大公共教育投资规模，让处于劣势的子代获得公平的教育机会。如完善教育信贷，缓解家庭支出，有助于子代消除资金压力。第二，建立完善的劳动力市场，保证公平的就业机会，提高招聘和选人的透明度。第三，从完善遗产税入手，使父辈的资产不能轻松进行跨代传递。