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福建培养互联网经济领军人才 制定优惠政策 今年计划培训千名骨干人员
2016年01月08日 08:18 来源:人民日报海外版 作者:王永珍 字号

内容摘要:本报福州电(王永珍)新年伊始, 100名来自福建省互联网企业的“老总”或相关负责人,从全省各地赶到福州大学经济与管理学院,参加福建省互联网经济领军人才培训。

关键词:互联网经济;领军人才;福建省;培养;管理学院

作者简介:

  人民日报海外版福州电(王永珍)新年伊始,100名来自福建省互联网企业的“老总”或相关负责人,从全省各地赶到福州大学经济与管理学院,参加福建省互联网经济领军人才培训。

  互联网经济是经济增长的“新引擎”、经济转型升级的“新支点”。据《福建日报》报道,福建省互联网经济发展目标是,到2020年,培育一批知名互联网龙头企业,互联网经济年均增长率25%以上,总规模超过4000亿元。

  “发展互联网经济,人才是关键。随着物联网、大数据、互联网技术的不断涌现,现有的人才特别是领军人才不足,已经成为制约福建信息化深化应用、发展信息网络经济的关键因素,在企业和基层政务部门表现更为突出,亟待加强培养。”开展此次培训的福建省发改委、福建省数字办相关负责人表示。

  据悉,福建省发改委和福建省数字办,今年还将陆续举办多期培训班,目标是培训1000人。完成培训课程的学员,将获得福建省互联网经济联席会议办公室、福州大学经济与管理学院共同颁发的“福建省互联网经济领军人才培训结业证书”。

  吸引互联网经济领军人才,福建省已制定了相关优惠政策。

  福建省政府加快互联网经济发展10项举措提出,引进培育聚集领军人才(团队)。将互联网经济人才(团队)纳入福建省人才工作重点和全省急需紧缺人才引进目录;针对台湾人才特点,在职称评审等方面开辟绿色通道;鼓励互联网经济人才(团队)参加福建省“海纳百川”高端人才聚集计划评选;研究制定互联网高层次人才评价认定办法,对按程序和公布标准确认的高层次人才,参照自贸区高层次人才支持办法给予支持。

  同时还规定,凡在国内外知名互联网企业或机构(近3年营业收入行业排名国际前30名或国内前20名)有3年以上工作经历、且担任中高级以上职务、带项目来福建省创业的管理人员或核心技术人员(团队),由福建省委人才办按企业发展规模和创新水平,从省级新增引导资金中给予30万至100万元的创业资金支持,并可根据情况连续支持。

  互联网人才“一将难求”。为推动大众创业、万众创新,福建省按照加强自贸区人才工作的政策措施,推进和引导互联网经济企业设立首席信息官岗位,将重奖有突出贡献的互联网经济创新人才。

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