12月22日至23日，全国组织部长会议在京召开，中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席并讲话时指出，“着力建设高素质专业化干部队伍，以对党忠诚选忠诚于党的人、以事业为上选担当干事的人、以扎实作风选作风扎实的人。”

　　“治天下惟以用人为本，其他皆枝叶事耳”，揭示了用人在治国理政中的重要性。用好人首先要选好人。选好干部，选“好”干部，关系党的干部队伍素质，关乎党的事业成败，是党组织选人的一贯原则。陈希在全国组织部长会议上讲话中强调的“选人”三条原则，可以说明确了组织部门怎么选干部，选怎样的干部所要坚持的原则或标准，为选用党的干部指明了方向和目标。

　　必须坚持“忠诚至上”，选忠诚于党的人。所谓“忠诚”，对党的干部来说就是对党、国家、人民绝对诚实、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色和政治品质，思想上、政治上、行动上始终保持与党中央高度一致，忠贞不二。“对党忠诚、永不叛党”，是党章对党员的基本要求。“以对党忠诚选忠诚于党的人”，就是要求考察干部的干部，首先要树立和坚持“忠诚”的政治站位和政治态度，保持公道正派、实事求是的政治立场，不带有色眼镜看人，但要用“望远镜”、“显微镜”、“透视镜”等多种“光镜”识人，扩大选人“镜”界；就是要求考察对象必须是有着共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。习近平总书记曾强调“对党忠诚，关键是要有坚定的理想信念。”“对党忠诚，必须体现到对党的信仰的忠诚上，必须体现到对党组织的忠诚上，必须体现到对党的理论和路线方针政策的忠诚上。”“忠诚至上”这应当是考察干部的关键，选人用人的根本，党务干部、组工干部务必以对党“忠诚”的态度，全方位、多角度、宽视野去选人，选“好”绝对忠诚于党的人。

　　必须坚持“事业为上”，选担当干事的人。忠诚、干净、担当是好干部的标准。对党忠诚还须能干事、敢负责、勇担当，把为党和人民干事创业作为检验干部忠诚可靠的“练兵场”和“试金石”，做到事业为上。党的十九大报告指出，“坚持事业为上、公道正派，把好干部标准落到实处。”选人用人，为的就是更好的“为人民谋福利，为民族谋复兴”。“以事业为上选担当干事的人”，一方面，就是要求组织部门、组工干部要有为国家、为民族大业发展，选好精兵强将的事业之心、大局意识。另一方面，就是考察对象要有为党尽忠、为民造福的担当精神。既要选能干事、会干事、不出事的人，选出的人又要能干事、会干事、干成事。因为党组织选拔出来的领导干部有时不可能固定一个单位或岗位，需要当多面手、全能手，如同一块砖，哪里需要就搬到哪里，就要在哪里发挥作用。对此，党员干部要把事业需要、岗位需要跟个人特长、秉性有机结合起来，既要做到人事相宜、人岗相适，又要做好以人“适”岗、以人“适”事，做好复合型、拓展型干部人才。如此，才能真正担当起新时代的任务和使命。

　　必须坚持“作风向上”，选作风扎实的人。党的作风是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。干部作风积极向上，就会民心所向、事业直上。“讲政治、重公道、业务精、作风好”这既是习近平同志对打造模范组织部门的要求，同时又应当是组工干部的职业操守。“以扎实作风选作风扎实的人”，就是要求参与考察选拔干部的组工干部、党务干部，首先自身有过硬的作风。要在政治作风上过硬，思想觉悟高，“四个意识”强；工作作风扎实，严谨细致、严格把关、勇于负责；纪律作风严格，廉洁自律，挡得住各种“利益”，抵住各种“诱惑”，切实将考察对象的优点特点找出来，又要将问题缺点“挖”出来，为组织和领导决策提供详实有力的参考。对被“选”对象来说，作风扎实就是在思想上能够“解放思想、实事求是、与时俱进”；在学习上能够积极践行“三严三实”、“两学一做”，认真学习十九大精神和习近平治国理政新理念、新思想、新方略，把理论学习与改造自己的主观世界结合起来，不断提高理论水平和解决实际问题的能力；在工作上能够坚持党的群众路线，坚决反对形式主义、官僚主义，工作稳扎稳打，做事善始善终；在生活上能够克勤克俭、艰苦朴素，坚决抵制在享乐主义、奢靡之风，能够认真学法、带头奉法，模范地遵纪守法，等等。

　　新时代呼唤新力量，新征程需要新作为。面对十九大提出的宏伟目标和历史使命，必须选好用好打造好一支支对党忠诚、担当事业、作风扎实的过硬党员干部队伍，切实为决胜全面建成小康社会，实现二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强有力的组织保障。

　　（作者单位：山东省日照市东港区委巡察办）